خرید، فروش و بازاریابی فایل های قابل دانلود. مرجع بزرگ دانلود پاورپوینت، جزوه درسی و انواع فایل های دانلودی نفیس فایل فروشگاه ساز رایگان فایل با قابلیت فروشگاه فایل و خرید و فروش فایل و محصولات دانلودی همراه با سیستم همکاری در فروش فایل است.
فرمت فایل دانلودی: .zip فرمت فایل اصلی: pptx تعداد صفحات: 37 حجم فایل: 144 قیمت: 6000 تومان
بخشی از متن: این پاورپوینت در مورد کار سنجی در تجزیه و تحلیل و طراحی سیستمها در 37 اسلاید کامل با افکت مناسب و شامل: کار سنجی در تجزیه و تحلیل و طراحی سیستمها ،تعریف کارسنجی ،فوائد کار سنجی ،اصول کار سنجی ،مراحل بررسی حرکات ،روش گزارش گیری ، و...ومنابع می باشد
قسمتی از متن:
کار سنجی یکی از تکنیکهای مطالعه کار است که به منظور افزایش ثمر بخشی سازمانی انجام می گیرد و عبارت است از بکار گیری روشهایی برای تعیین زمان انجام کار معین به وسیله یک فرد واجد شرایط در سطحی قابل قبول .
سیستم و نگرش سیستمی
سازمان عبارت است از دسته بندی و گروه بندی افراد در قالب های نظام یافته به گونه ای که مساعی هماهنگ شده ی آن ها در یک محیط متغیر به صورت وسیله ای برای نیل به هدف های سازمانی در آید.
سازمان یک نهاد اجتماعی است که دارای هدف بوده و سیستمی است که به سبب داشتن یک ساختار آگاهانه فعالیت های خاصی را انجام می دهد و دارای مرزهای شناخته شده ای می باشد.
سازمان عبارت است از فرآیندی نظام یافته از روابط متقابل افراد برای دست یافت به هدف های معین
اصولاً هر شیء یا پدیده‌ای که به نوعی دارای حیات و چرخه باشد، سیستم نامیده می‌شود. استفاده از روش سیستم به عنوان یک روش بهتر برای درک تمام پدیده‌ها شناخته شده است. این ایده در سال 1937 به وسیله‌ی «لودویک وون برتالانفی» یک زیست‌شناس آلمانی ارایه شد. وی نام «نظریه‌ی عمومی سیستمها» را به یک نظم جدید برای فرموله کردن قواعدی که در سیستم به صورت کلی به کار می‌رود اطلاق نمود.
سه حرکت فکری ساختارنگری، سیبرنتیک و نظریه‌ی اطلاعات موجب گسترش و توسعه نگرش سیستمی شدند. ساختارنگری در زبان‌شناسی، مردم‌شناسی و روانشناسی بسیار مطرح است. کلمه سیبرنتیک به معنای هدایت یک کشتی و معنای مجازی آن عمل رهبری یا حکومت کردن است. روش‌شناختی سیبرنتیک به جای تأکید بر علت، هدف را در نظر میگیرد. سیبرنتیک هر چیزی را با ماشین همانندسازی می‌کند و از یک جنبه به عنوان علم ماشین در نظر گرفته می‌شود.
از دیدگاه سیبرنتیک برای شناخت ماشین‌ها باید ساختار و موقعیت درونی ماشین در هر لحظه، کنش‌ها و واکنش‌ها با محیط و بالاخره تکامل ماشین در یک مدت زمان را مشخص کرد. برای این منظور باید اندام اثرپذیر از محیط خارج و اندام اثربخش ماشین به محیط خارج از آن را مشخص کرد. ممکن است خروجی‌ها بر ورودی‌ها مؤثر باشند. در واقع معلول ممکن است بر علت تأثیر بگذارد. در این صورت باید حلقه‌ی بازخورد ماشین را مشخص کرد. در بازخورد مثبت واکنش در جهت کنش عمل می‌کند و در بازخورد منفی مکانیسم بر ضد اثرات دنیای خارج عمل می‌کند.
ــ تعریف سیستم
لفظ سیستم به مجموعه‌ای از عناصر اطلاق می‌شود که ورودی‌های مشخصی را دریافت نموده و سپس روی آن‌ها پردازش انجام داده و در نهایت خروجی‌های معینی را تولید می‌کند. سیستم مجموعه‌ای است از چندین جزء وابسته به هم که در جهت حصول هدف‌های خاص در تعامل با یکدیگر هستند.
در فرهنگ انگلیسی «آکسفورد» یک سیستم به عنوان مجموعه یا گروهی از اشیاء مرتبط یا غیرمرتبط، به نحوی که یک واحد پیچیده را تشکیل دهند و یا ترکیب کلی اجزاء که بر حسب طرح یا برنامه‌ای نظام یافته باشد تعریف شده است. به همین ترتیب فرهنگ زبان انگلیسی «رندوم‌هاس» این تعریف را برای سیستم ارایه داده است: «مجموعه منظم و قابل درکی از حقایق، اصول، نظریه‌ها و امثال آن‌ها در زمینه‌ی خاصی از دانش یا اندیشه».
یک سیستم همواره دارای هدفی مشخص است و به صورت مجزا وجود ندارد. همانطور که هر سیستمی دارای سیتستم‌های ساده‌تری می‌باشد، خود نیز زیرسیستمی از یک سیستم پیچیده‌تر می‌باشد. یک سیستم با هدف خاص که در آن تقسیم کار، ارتباطات و کنترل وجود داشته باشد را «سازمان» گویند.
دیدگاه سیستمی، به نقل از کتاب «روابط صنعتی» بررسی پدیده‌ها از طریق در نظر گرفتن کل پدیده است. منظور از کل، مجموعه‌ای است که از به هم پیوستگی یکسری اجزاء که کم و بیش با هم مرتبط هستند و کلیت پدیده را به وجود می‌آورند می‌باشد. به طوری که مشهود است این نحوه دید، سنتز جدیدی است از روشهای قیاسی و استقرایی، که محاسن هر یک را داراست و فاقد عیوب هر دوی آن‌ها است. توضیح اینکه در منطق سه نوع حجت وجود دارد: قیاس (Deduction)، استقراء (Induction) و تمثیل (Example). استقراء یعنی قریه به قریه گشتن و در منطق از جزء به کل رسیدن است و قیاس عکس آن.
از تعاریف فوق میتوان نتیجه گرفت که برای شناخت سیستمها در حالت کلی باید عناصر تشکیل‌دهنده و روابط بین آن‌ها را شناخت. در دیدگاه سیستمی رابطه‌ی بین دو جزء یا دو عنصر رابطه‌ی علت و معلولی تنها نیست بلکه ممکن است عملی دو جانبه باشد. رابطه‌ی تعاملی بین عناصر سیستم علاوه بر علت و معلول ممکن است رابطه‌ی زمانی، رابطه‌ی دو جانبه و رابطه‌ی بازخوردی هم باشد. اصولاً بین عناصر سیستم باید تناسبی برقرار باشد.
فرمت فایل دانلودی: .zip فرمت فایل اصلی: PPTX تعداد صفحات: 23 حجم فایل: 6115 قیمت: 10900 تومان
بخشی از متن: توضیحات: فایل پاورپوینت تجهیزات تبادل حرارت تک فصلی ، در حجم 23 اسلاید قابل ویرایش با افکت مناسب ، همراه با یک هدیه ویژه.
بخشی از متن: تجهیزات تبادل حرارت وسایلی هستند که به روشهای مختلف به عنوان یک واسط، گرما یا سرمای تولید شده توسط دستگاههای مولد را به فضای مورد نظر منتقل میکنند.
در واقع تبادل حرارت بین سیال و هوای محیط مورد تهویه توسط تجهیزات تبادل حرارت صورت میگیرد.
تجهیزاتی همچون رادیاتور، کنوکتور، یونیت هیتر، فنکوئل، هواساز، واحد القایی و واحد تشعشعی از جمله تجهیزاتی هستند که در این گروه و تحت این نام معرفی شدهاند.
از میان این تجهیزات برخی تنها به عنوان واحدهای گرمایی کاربرد دارند و برخی دیگر برای هر دو منظور گرمادهی و سرمادهی مورد استفاده قرار میگیرند. بنابراین میتوان تجهیزات تبادل حرارت را در دو گروه عمده تجهیزات تک فصلی و دو فصلی طبقهبندی کرد.
در ادامه به معرفی برخی از تجهیزات تبادل حرارتی تک فصلی پرداخته شده است. و...
فهرست مطالب: آشنایی با تجهیزات تبادل حرارت رادیاتور کنوکتور لوله تشعشعی کفی یونیت هیتر منابع
این فایل با فرمت پاورپوینت در 23اسلاید قابل ویرایش تهیه شده است.
فرمت فایل دانلودی: .zip فرمت فایل اصلی: PPTX تعداد صفحات: 34 حجم فایل: 5675 قیمت: 24000 تومان
بخشی از متن: توضیحات: فایل پاورپوینت سلامت شهر و فضای عمومی ، در حجم 34 اسلاید قابل ویرایش با افکت مناسب ،همراه با یک هدیه ویژه.
بخشی از متن: دردستور کار 21 سازمان ملل برای توسعه پایدار، علاوه برعوامل محیطی، اقتصادی، اجتماعی و جمعیتی، مسئله سلامت نیز به طورمستقل مورد توجه قرار گرفته است.
توسعه پایدار شهری به معنای اجرای اصول توسعه پایدار در مقیاس شهری به منظور ارتقای کیفیت زندگی شهروندان است.
اما توسعه بی رویه شهری، افزایش وسائل نقلیه و زوال محیط زیست، اثرات زیانباری را بر ساختار محیطی کالبدی شهر و در نتیجه سلامت جسمی روانی شهروندان وارد کرده است.
سازمان بهداشت جهانی برای تأمین سلامت انسان علاوه بر ایمن سازی افراد در برابر بیماریها، ارتقای کیفیت محیط زندگی را تعیین کننده دانسته است.
عوامل موثر بر سلامت افراد از نگاه سازمان بهداشت جهانی: متغیرهای سن و جنس و وراثت سبک زندگی ساختار اجتماعی محلی محیط کار و سکونت فرد وضعیت عمومی اقتصادی،اجتماعی ،فرهنگی و محیطی و...
فهرست مطالب: نمودارعوامل تاثیرگذار بر سلامت عمومی مقدمه معیارهای طراحی طراحی محیط شهری، نشاط و تعامل اجتماعی اعتقاد متخصصان سلامت عمومی طبیعت شهری و سلامت پیشنهاد راهکار بازیابی سلامت عمومی از طریق طراحی محیط و منظر شهری نمونه مقاله لاتین Public Health and Open Space منابع
این فایل با فرمت پاورپوینت در 34 اسلاید قابل ویرایش با کیفیت و افکت مناسب جهت ارائه های کلاسی تهیه شده است.
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.
